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Ma vision de l’interculturel

Il y a un an, j’ai passé mes vacances en Corée du Sud pendant 2 semaines. Là-bas, j’habitais dans un homestay avec un vieux couple. Confiant de mon coréen, j’essayais de leur parler. J’ai été surpris quand j’ai constaté une différence très évidente entre l'hôte et l'hôtesse. Le maître semblait très content d’avoir une conversation avec moi, un étranger. Pourtant, pour la maîtresse, chaque fois que je voulais lui raconter quelque chose, elle me parlait trop vite pour que je me taise. Après être rentré, j’en ai parlé avec un ami coréen. Il n’avait pas l’air étonné. Il m’a dit que c’était parce que je n’avais pas utilisé le ton respectueux. En Corée du Sud, il faut toujours l’utiliser avec les personnes âgées. L'hôte avait l’air content car il savait que j’étais étranger et il faisait preuve de tolérance.
C’est à ce moment que j'ai compris l’esprit de la communication interculturelle. Ce n’est pas de faire de son mieux pour rendre identique deux cultures différentes. Mais d’être tolérant. Chacun a ses particularités, même les cultures. Quand on parle avec un étranger qui vient de loin et qui apporte une culture tout à fait différente, c'est la meilleure façon de communiquer est d’essayer d’être tolérant. C’est vrai qu’on ressent plus ou moins une retombée psychologique comme la différence est évidente. Et il se peut que nos corrections selon nos valeurs soient fausses d’après celles de l’interlocuteur. Donc, il n’y a aucune raison de tenter d’être identique. Et à vrai dire, elles ne s’identifieront jamais. Dans ce cas, si l’on veut faire marcher la conversation, il vaut mieux qu’on fasse attention au thème de l’entretien, pas à la forme.